2015年1月份众齐软件为所有中层干部报名参加了“北京影响力特训班”，随着公司近几年快速的发展，无论是公司的规模、还是公司的业绩，都取得了巨大的成绩。为了顺应公司快速发展的节奏，公司中层干部也需要成长起来，才能跟上公司快速发展的步伐，本次培训是结合公司当前发展的需要，以提高中层管理干部全局意识、团队协作意识、管理能力和执行力为目标的集中培训，为期一年，在学习中进行实践，在实践中进行总结学习。本次课程培训内容涉及到营销类、综合管理类、团队建设类、人力资源管理类等多方面，让全体中层以上干部系统接受了全方位的培训。

主要课程目录：《超速识人与王道》、《推倒部门的墙——跨部门协作与沟通》、《部属培育与激励》、《ＭＢＴＩ®性格分析与领导力》《组织蜕变》、《心灵密码》等

整个培训过程中，中层干部都积极的参加培训，培训之后还成立讨论小组，把自己在工作中遇到的困难结合老师进行培训的内容，进行研讨、大家互相帮助，积极找出解决办法。

历时一年期限的课程中，中层干部在老师培训过程中一边学习、一边结合公司现状进行研讨、一边建立并完善公司各个流程；同时也让中层干部更加认清自己肩上的责任，知道自己是公司管理中的中坚力量、启着承上启下的作用，自己的管理水平也能体现出企业的强弱，大家再次认清自己肩上的责任。未来以后在言行上，为员工做好表率，加强学习力、提高进取心，确保公司的发展规划，从思想上认识到位、行动上落实到位。

本次的培训圆满结束，深受欢迎。大家都说这是“及时雨”，在公司快速发展期，及时的组织培训，不仅开阔了视野，完善了知识结构，同时也理清了思路，明确了工作的方向。

未来以后公司对内训、外训还会进行不同阶段的组织，针对管理类、技术类以及不同层级的人员进行阶段性培训，让大家都得到更高的提升，这样才能助推企业永远跑在第一位。