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    信息化 = 软件+数据+人员(推广、学习、使用、管理、维护)

    我们始终认为,信息化的成功大部分因素要归于人的因素,因此为确保对供热企业提供优质的培训服务品质,在进行产品的实施培训服务过程中将遵循以下的服务流程:

    供热企业属于传统行业,单位里大龄、低学历工作人员比例大,大家对信息化的恐惧和抵触情绪较大。所以一方面我们投入很多精力化繁为简,设计出灵活的、易操作的软件,提升所有员工的参与热情;另一方面我们针对不同类的用户提供专业的培训,把我们在供热行业积累多年先进的经验和管理理念带给大家,让员工不但能快速接收软件,而且能提升管理和效益的意识,做到全面积极参与。我们相信软件的培训和实施能带给企业整体一次小的飞跃。

    众齐软件为管理人员、操作人员与维护人员,设计了针对性很强的培训方案:

    管理人员培训

    这是非常重要的环节,管理层了解了软件能带来的效益和价值,才能去影响大家发挥软件的巨大威力。所以针对管理人员的培训,主要从几个方面来展开:

    • ●  吸收软件融合的管理理念和先进经验
    • ●  了解软件的功能架构,以及软件实施后对管理和流程带来的变化
    • ●  学会操作作为领导能浏览的宏观图表、报表、权限控制等模块
    • ●  了解软件能带来的效益和价值

    操作人员培训

    最终经常使用系统的操作人员是最大量的,也需要掌握基本的操作技能。考虑到业务人员都有日常的手头工作在做,我们会安排空余时间进行集中的专门培训。众齐软件的《供热收费系统》设计非常人性化,并且在培训完之后让操作人员进行实际系统地试验和练习,最后我们派专家在现场作业区提供答疑和技术支持,让操作人员快速上手。具体培训要点如下:

    • ●  阐述软件能给大家带来的便捷和好处,引导大家接受先进管理理念。
    • ●  培训之初,双方制定适当的考核要求,严格要求大家积极参与学习和练习,最后出考核成绩。
    • ●  由专业咨询顾问对操作人员进行集中的培训,从硬件、软件的基础知识,到软件的一步步操作都进行详细讲解。
    • ●  培训现场提供现场模拟练习,并进行手把手地教导。
    • ●  人手一份培训资料,提示注意事项和常见问题,让大家快速越过雷区。

    维护人员培训

    不管是专职还是兼职,供热单位都需要有擅长计算机的人员参与项目的整个实施过程。针对维护人员的培训主要包括:

    • ●  吸收软件融合的管理理念和先进经验
    • ●  了解软件的功能架构,以及软件实施后对管理和流程带来的变化
    • ●  了解软件能带来的效益和价值
    • ●  熟悉软件流程的每一个环节及相应的参与者,能在后续工作中第一时间辅助业务人员开展工作,并提供初级咨询
    • ●  培训网络、硬件、软件的相关配置和维护技能,达到能初步判断故障并保证系统的正常运转
    • ●  能进行数据的备份、修复等工作
    • ●  提供使用手册、部署手册等相关资料,辅助维护人员快速进入状态
    培训系列课程

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